الشركات، الأقاليم، والتفاعل الثقافي

في زمن العولمة، الذي يجمع بين الانفتاح والتوتّر حول الظواهر الثقافية والدينية، تقترح هذه الندوة الدولية جمع وجهات نظر متعدّدة حول هذه المسائل: فاعلون في الشركات وفي الاقتصاد الاجتماعي والتضامني، وأكاديميون، وأطُر في الوظيفة العمومية، ومسيحيون، ومسلمون، ويهود، ولاأدريون…

خلال السنوات الستّ الأخيرة، سعى ندوة «الشركات والأديان» في UCLy

إلى دراسة بروز الظاهرة الدينية في المؤسسة، وطرق قراءتها، وأنماط استفهامها للعالم الاقتصادي. من بيروت إلى داكار، مروراً بتونس وإسطنبول وبروكسل ومونتريال وسنغافورة، يطرح تفسير الظاهرة الدينية في المؤسسة في كلّ مرّة سؤال ابتكار يُحوّل التمثيلات ويهزّ الأحكام المسبقة.

في زمن العولمة،

المُتّسم بانفتاح الحدود الاقتصادية، على المؤسسة إدارة أثر هجرة تحمل تقاليد وثقافات مختلفة. قد يُنظَر أحياناً إلى التملّك الرمزي لمكان العمل وطرق تشخيصه، كإظهار المعتقدات الدينية مثلاً، بوصفه سوء فهم، بل تهديداً وانتهاكاً لفضاء الآخر.

في هذا السياق من الانفتاح والتوتّر حول الظواهر الثقافية والدينية،

تهدف هذه الندوة إلى تلاقي فاعلين من المؤسّسات وباحثين أكاديميين

ينتمون إلى فضاءات اجتماعية وثقافية مختلفة.
بمخاطبتها فاعلين من المؤسّسات وأكاديميين منخرطين في التفكير الإداري وفي التحوّلات العميقة للمجتمعات المعاصرة، ستحاول الإجابة على بعض الأسئلة الجوهرية حول كيفية مقاربة الآخَريّة وأنماط حوكمة التنوّعات.

كيف تُعبّر الهويات الثقافية والدينية عن نفسها في تنظيمات العمل؟

هل المؤسسة أرض يكسبها الدين؟ ما الأنماط التي يجب وضعها للتوفيق بين المطالب الدينية وقواعد قانون العمل؟

يُقترح عشاء رفيع المستوى يوم الخميس 31 مايو الساعة 19:30.

تُتيح المشاركة فرصةَ اللقاء مع المتدخّلين ودعمَ مشاريع البحث. صفحة الندوة على موقع UCLy

تحميل برنامج الندوة

تحميل قسيمة التسجيل

التسجيل عبر الإنترنت

À l’heure de la mondialisation, faite d’ouverture et de crispation autour des phénomènes culturels et religieux, ce colloque international propose de rassembler les points de vue multiples sur ces questions : acteurs d’entreprises et de l’E.S.S., universitaires, cadres de la fonction publique, chrétiens, musulmans, juifs, agnostiques…

Durant les six dernières années, le séminaire « Entreprises et Religions » de l’UCLy

s’est attaché à étudier l’émergence du fait religieux dans l’entreprise, ses régimes de lisibilité et les modalités de son interpellation du monde entrepreneurial. De Beyrouth à Dakar, en passant par Tunis, Istanbul, Bruxelles, Montréal et Singapour, l’interprétation du phénomène religieux en entreprise pose chaque fois la question d’une inventivité qui transforme les représentations et bouscule les préjugés.


À l’heure de la mondialisation,

marquée par l’ouverture des frontières économiques, l’entreprise doit gérer l’impact d’une immigration porteuse de traditions et de cultures différentes. L’appropriation symbolique du lieu de travail et les manières de personnaliser son espace en y affichant par exemple ses convictions religieuses peuvent être perçues parfois comme une incompréhension, voire une menace et une violation de l’espace de l’autre.

Dans ce contexte d’ouverture et de crispation autour des phénomènes culturels et religieux,

ce colloque vise à faire rencontrer des acteurs d’entreprises et des chercheurs universitaires

appartenant à des espaces sociaux et culturels différents.
En s’adressant à des acteurs d’entreprise et des universitaires impliqués dans la réflexion managériale et dans les transformations profondes des sociétés contemporaines, il tentera de répondre à certaines des questions fondamentales sur la manière d’aborder l’altérité et les modalités de gouvernance des diversités.

Comment s’expriment les identités culturelle et religieuse dans les organisations de travail ?

L’entreprise est-elle un territoire que la religion est en train de gagner ? Quelles modalités faudra-t-il mettre en place lorsqu’il s’agit de concilier des revendications cultuelles avec les règles du droit du travail ?

Un dîner de prestige est proposé le jeudi 31 mai à 19h30.

La participation permet la rencontre avec les intervenants et le soutien des projets de recherchePage du Colloque sur le Site de l’UCLy

Téléchargez le programme du colloque

Téléchargez le bulletin d’inscription

INSCRIPTION EN LIGNE

À l’heure de la mondialisation, faite d’ouverture et de crispation autour des phénomènes culturels et religieux, ce colloque international propose de rassembler les points de vue multiples sur ces questions : acteurs d’entreprises et de l’E.S.S., universitaires, cadres de la fonction publique, chrétiens, musulmans, juifs, agnostiques…

Durant les six dernières années, le séminaire « Entreprises et Religions » de l’UCLy

s’est attaché à étudier l’émergence du fait religieux dans l’entreprise, ses régimes de lisibilité et les modalités de son interpellation du monde entrepreneurial. De Beyrouth à Dakar, en passant par Tunis, Istanbul, Bruxelles, Montréal et Singapour, l’interprétation du phénomène religieux en entreprise pose chaque fois la question d’une inventivité qui transforme les représentations et bouscule les préjugés.


À l’heure de la mondialisation,

marquée par l’ouverture des frontières économiques, l’entreprise doit gérer l’impact d’une immigration porteuse de traditions et de cultures différentes. L’appropriation symbolique du lieu de travail et les manières de personnaliser son espace en y affichant par exemple ses convictions religieuses peuvent être perçues parfois comme une incompréhension, voire une menace et une violation de l’espace de l’autre.

Dans ce contexte d’ouverture et de crispation autour des phénomènes culturels et religieux,

ce colloque vise à faire rencontrer des acteurs d’entreprises et des chercheurs universitaires

appartenant à des espaces sociaux et culturels différents.
En s’adressant à des acteurs d’entreprise et des universitaires impliqués dans la réflexion managériale et dans les transformations profondes des sociétés contemporaines, il tentera de répondre à certaines des questions fondamentales sur la manière d’aborder l’altérité et les modalités de gouvernance des diversités.

Comment s’expriment les identités culturelle et religieuse dans les organisations de travail ?

L’entreprise est-elle un territoire que la religion est en train de gagner ? Quelles modalités faudra-t-il mettre en place lorsqu’il s’agit de concilier des revendications cultuelles avec les règles du droit du travail ?

Un dîner de prestige est proposé le jeudi 31 mai à 19h30.

La participation permet la rencontre avec les intervenants et le soutien des projets de recherche

 

Page du Colloque sur le Site de l’UCLy

Téléchargez le programme du colloque

Téléchargez le bulletin d’inscription

INSCRIPTION EN LIGNE

 

Ressources lié aux mots clés

article

وائل صالح: «الاعتراف بلا حصر لتحرير النقاش العام من مصادرة الهويّات»

  • وائل صالح

في مقالة رأي نُشرت يوم 20 تمّوز/يوليو 2026 على صفحات صحيفة Le Devoir الكنديّة، يقترح الباحث وائل صالح، عضو اللجنة العلميّة لـالمنصّة الجامعيّة للدراسات حول الإسلام (Pluriel)، مفهوماً جديداً للنقاش ...

videos

«الحرب والسلام»، بقلم أدريان كانديار

في الأربعاء 20 أيار/مايو 2026 استضاف المعهد الدومنيكي للدراسات الشرقية (IDEO) في القاهرة محاضرةً للأخ أدريان كانديار، الراهب الدومنيكي والمختصّ في الدراسات الإسلامية، حول موضوع «الحرب والسلام». وفي...

article

كِنيث كراغ وحدث القرآن

  • تيمو غوزيلمانسور

مقال بقلم تيمو غوزيلمانسور، نُشر بعنوان: Kenneth Cragg und das Ereignis des Koran (feinschwarz.net، 12 June 2026) يُقدّم تيمو غوزيلمانسور اللاهوتيَّ الأنغليكانيَّ كِنيث كراغ (المولود في نوتنغهام سن...

article

بحران ووجهة واحدة: تقرير الخدمة اليسوعية للمهاجرين لعام 2026 حول الحدود الجنوبية لإسبانيا

  • جوزيب بواديس

إنّ هذا التقريرَ السنويّ، الذي أصدرته الخدمة اليسوعيّة للمهاجرين (SJM) — الهيئةَ الاجتماعيّةَ للرهبنة اليسوعيّة بإسبانيا — بقلم خوسيه (بيب) بواديس فوستر، يدرس ديناميات الهجرة على « الحدود الجن...

publication

تصوير الإسلام اليومي

  • غيوم شاتاني

كيف يتجلى الإسلام فعليًا داخل جمعية إسلامية؟ هذا هو السؤال الذي يجيب عنه عالم الاجتماع غيوم شاتانيي في هذا المؤلَّف المستمَد من بحث ميداني أُجري بين عامَي 2017 و2021 داخل مركز ثقافي إسلامي ألباني ف...

Le pape Léon XIV présente l'encyclique Magnifica Humanitas, Salle du Synode, Vatican, 25 mai 2026

article

الرسالة العامة «الإنسانية الرائعة» للبابا ليون الرابع عشر ومجموعة عمل Pluriel حول الحوار بين الأديان بمساعدة الذكاء الاصطناعي

نص بقلم وائل صالح، باحث في جامعة كيبيك في مونتريال (UQAM) وعضو في لجنة تنسيق المنصة الجامعية للدراسات حول الإسلام (Pluriel). إن تزامن صدور الرسالة العامة الإنسانية الرائعة (Magnifica humanitas) ...

publication

اعترافُ طائرٍ طنّان: مقالاتٌ في الحوار بين الأديان والعمل الإرسالي (2007-2025)

  • ريمي كوكاناس

صدر هذا الكتاب في أيار/مايو 2026 عن المعهد الحبري للدراسات العربية والإسلامية (PISAI) في روما، ويضمّ مقالات الباحث ريمي كوكاناس حول الحوار بين الأديان والعمل الإرسالي، المكتوبة بين عامَي 2007 و2025...

videos

من لافيجري إلى المعهد البابوي للدراسات العربية والإسلاميات: التاريخ المؤسسي لانخراط مرسلي إفريقيا مع الإسلام

أُلقيَت يوم 21 أيار/مايو 2026 في المعهد البابوي للدراسات العربية والإسلاميات (PISAI) في روما، تفتتح هذه المحاضرة سلسلة المؤتمرات الإحيائية للذكرى المئوية (1926-2026) لتأسيس المعهد. وقد أنجز الأب مو...